Extern vertrouwenspersoon voor zorgaanbieders

Discriminatie, pesten, agressie en (seksuele) intimidatie. Als je ermee in aanraking komt, weet je hoe groot de gevolgen kunnen zijn. Wil jij dat jouw medewerkers altijd hun verhaal kunnen doen? En wil je daarvoor een onafhankelijk en veilig aanspreekpunt introduceren? Wij stellen je graag voor aan Jessica: gecertificeerd extern vertrouwenspersoon.

1 op de 6 werknemers krijgt met ongewenste omgangsvormen te maken

Helaas komen ongewenste omgangsvormen overal voor. Ook op de werkvloer. Maar liefst 1 op de 6 werknemers krijgt ermee te maken. Wist je dat zij gemiddeld 7 werkdagen extra verzuimen? Een negatieve ervaring beïnvloedt namelijk niet alleen de werksfeer, maar ook de motivatie van een medewerker. Genoeg reden om het werkklimaat binnen jouw zorgorganisatie serieus te nemen.

Schakel onze externe vertrouwenspersoon in

Heeft jouw zorgorganisatie nog geen vertrouwenspersoon? Of voelt de drempel om op een interne vertrouwenspersoon af te stappen te hoog? Jessica stelt zich op als een onafhankelijk en veilig aanspreekpunt voor jou en je collega’s. Natuurlijk handelt zij altijd vertrouwelijk, tenzij het om een ernstig strafbaar feit gaat.

Dit doet onze vertrouwenspersoon voor je:

• Je collega’s opvangen, begeleiden en informeren
• Signaleren, rapporteren en gevraagd en ongevraagd adviseren
• Uitleggen wat de volgende stappen zijn in de betreffende situatie

Het bieden van juridische bijstand of het voeren van een corrigerend gesprek valt niet onder de verantwoordelijkheden van een extern vertrouwenspersoon. Natuurlijk adviseert Jessica je wel over de mogelijkheden op dat gebied.

Waarom voor een extern vertrouwenspersoon kiezen?

Met zowel een intern als extern vertrouwenspersoon bewijs je dat je een veilige werkomgeving belangrijk vindt. Bovendien voldoe je aan de Arbowet, die eist dat elke onderneming - ongeacht de grootte - een vertrouwenspersoon aanstelt.

Een extern vertrouwenspersoon heeft daarbovenop nog meer voordelen. We zetten ze voor je onder elkaar:

• Een extern vertrouwenspersoon heeft geen belang in je organisatie
• Daardoor durven je collega’s vaak sneller een melding te maken
• Door specialisatie heeft een extern vertrouwenspersoon veel ervaring
• Een extern vertrouwenspersoon kijkt met een frisse blik naar je organisatie

Vind jij een veilige werkomgeving belangrijk?

Wij ook! Daarom vertellen we je graag hoe jij een extern vertrouwenspersoon in jouw zorgorganisatie kunt introduceren. Samen even sparren? Mail naar info@buroklix.nl of bel 038 200 41 21.